党建大家谈

油田前期下发《基层思想政治工作实用手册》，在“提素之方”里提到，要练就“老茧子”，锤炼品德作风素养，我们应该如何认识、怎样落实

常反思 补短板

(资料图片仅供参考)

李中栋/东辛采油厂营一采油管理区党总支副书记

一个合格的思想政治工作者，要不断地反思自己的工作，总结得与失，拿出切实可行的措施补短板，才能在推进工作中为全员做好表率。

只有不断地反思，以“刀刃向内”的勇气检视问题、瞄准标杆找准短板，才能知道要干什么、思考该怎么去干、明确要干成什么，从而树好标杆、当好示范。在补短板上，要把功夫下到出实招、办实事、求实效上，力戒形式主义、官僚主义。脚踏实地地干，雷厉风行地抓，敢与强的比、敢和快的争、敢向高的攀，以求真务实的作风和久久为功的韧劲，带动全员立新功、创佳绩。

心正 身正 行正

王建武/石油开发中心副总政工师、胜凯采油管理区党支部书记

对于基层管理者来讲，只有做事公道正派、清正廉明，才会赢得基层员工的信任和支持。

心要正。心不正，则行不端。要以正气、正直、公正、公道之心做人做事，员工才能敢说实话、才能看见希望、才能行有所依。身要正。要始终坚定理想信仰，提高自我修养，以严谨作风和务实行动，树立自身良好形象，时刻传递正能量。行要正。工作中，我们要扑下身子埋头苦干，弯下身去脚踏实地，将员工满不满意作为衡量工作成效的最高标准，为员工多做好事、多办实事，让员工发自内心地认同、信赖和支持。

注重团结

宋有为/现河厂地质研究所党总支书记

做好基层思想政治工作，关键要练就“容、诚、谦、爱”的提素“老茧子”，增强团队凝聚力。

针对青年人多的实际，我们建立容错机制，为每人配备“知心辅导员”，及时在问题中找潜力、找方法、找出路。定期开展员工论坛、包粽子比赛等活动，增强员工互动，营造团结和谐的工作氛围。建立民情档案，及时了解员工的健康、家庭、思想等情况，遇到问题及时沟通解决。定期开展送健康服务、EAP讲座等活动，让员工时刻感受到大家庭的关爱，增强归属感。

坚持品德磨炼

王 瑛 /滨州服务协调中心副总经济师，油地融合协调部党支部书记、经理

做好思想政治工作，需要党员干部始终坚持品德磨炼，始终保持手上有茧。

要始终对党忠诚。党员干部要保持忠诚干净担当，永葆党员队伍忠诚政治本色。要争做楷模榜样。榜样的力量是无穷的，发挥先进典型的引领作用，是加强思想政治工作的重要手段。党员干部要严于律己、争做榜样，带头锤炼品德作风，以人格力量感召群众、凝聚民心。要敢于担当作为。新形势下国企思想政治工作使命伟大任务繁重，党员干部以苦干实干的精神和高超的智慧能力做敢于担当的先锋表率。

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